人材マネジメント事業
人は“乗り越えるべき壁”に気づいたとき、自ら行動し、自ら成長できる
私たちは、こう考えます
●人は、本来、成長する力を持っている
●何かを成し遂げたとき、壁を乗り越えたとき、技能と自信を身につけ、さらに成長を目指す
●成し遂げるもの・乗り越えるもの、それは与えられるものではなく、自ら気づく（創る）もの
私たちは、こう問います
●日常の忙しさに埋没し、成し遂げる・乗り越えるものに気づかず、時間が過ぎていないか
私たちは、こう信じます
●人が「乗り越えるべき壁」を自ら創り、自ら行動、成長できる組織は、自ずと成長･発展する
私たちは、働く人々の「“乗り越えるべき壁”を自ら創り、自ら行動する」を支援し、
企業の成長･発展に貢献します
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