中産連のセミナー

問題解決力を磨く！「社会人ステップアップ研修」
【会場】

～指示待ちから一歩前へ。自ら考え、行動できる社会人へ成長する～

　第２新卒者や中途入社社員には、与えられた業務を遂行するだけでなく自ら課題を発見し周囲と連携しながら解決に向けて行動することが期待されています。しかし、新しい環境や業務への不安から、自信を持って行動できなかったり、指示待ちの姿勢になってしまったりするケースが残念ながら少なくありません。
　本研修では、仕事の基本を再確認し、自ら課題を見つけて解決へ導く力を育成します。演習やワークを通じて、自ら考え、判断し主体的に課題へ取り組む実践力を養います。「言われたことをこなす人」ではなく、自ら課題を見つけ、解決に向けて行動できる自律型人材の育成を目指します。

こんなお悩みはありませんか？
✅ 指示された業務はこなせるが、自ら考えて行動することが少ない
✅ 報告・連絡・相談が不足し、ミスや認識違いが発生している
✅ 新しい環境に馴染めず、本来の力を十分発揮できていない
✅ 失敗を恐れるあまり、積極的な提案や行動ができない
✅ 優先順位の付け方が分からず、仕事の進め方に迷いが見られる
✅ 問題が発生しても、自分で整理・分析して解決につなげられない
✅ 周囲との連携がうまく取れず、仕事が属人的になっている
✅ 指示待ちの姿勢から抜け出せず、主体性に課題がある

【以下のことが学ぶことができます】
① 指示待ちではなく、自ら考え行動する力
② 問題や課題を発見し、解決まで導く力
③ 周囲から信頼され、協力を得るコミュニケーション力

講師

アット・ワンス株式会社　加古 敦子　氏

講師プロフィール

メーカーのシステム開発部でキャリアをスタートし、その後、I T 系研修講師として活動を開始。現在は、I T 系研修講師やヒューマンスキル系の研修講師、コンサルタントも務め幅広く活動中。講師として気づきを与えるはたらきかけを上手に行い受講者の育成に貢献している。

プログラム

１．これまでの振返り
（１）社会人としてステップアップするには
（２）仕事の振返りと不安や惑い
（３）仕事をするための基本動作
　①指示の受け方　
　②メモの取り方
　③５Ｗ２Ｈ　
　④報告の仕方
　⑤ＰＤＣＡ
（４）問題・課題に対しての捉え方

２．社会人としての目標
（１）目標の明確化
（２）具体的と抽象的とは

３．仕事を円滑に進めるための問題発見から解決
（１）問題は何かを把握する
（２）問題を発見する
【演習＆ワーク】
　①現状を把握する
　②あるべき姿を描く
　③視覚など五感から発見する
　④コミュニケーションから発見する
（３）問題を整理する

４．問題を解決するために
（１）問題を解決するためのプロセスを学ぶ
（２）本質的な問題をつかむ方法を知る

５．自分の周りにある問題を考える
【演習：課題シート作成】
（１）仕事の受け方
（２）職場の先輩・上司から信頼を得る
（３）相手理解のコミュニケーション

６．仕事のＰＤＣＡサイクルを実践する
【演習＆ワーク】
（１）ＰＤＣＡを理解する
（２）実際に問題を解決する
（３）ゲームの振返り

７．まとめ
これからの私の決意・私の姿勢


【会場受講】
　・受講案内と請求書を開催日の2～3週間前に申込責任者へ送付いたします。
　・以降のお申し込みの場合は、開催日の1週間前までに順次送付いたします。

【お申込み受付締切】
　・お申込み受付は、開催日の1週間前までとなります。
　　それまでのお申し込みが難しい場合は、事前に下記担当者までお問い合わせください。
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【キャンセルについて】
お申し込み後のキャンセルにつきましては、以下のキャンセル料を申し受けます。
　・会場受講の場合は、開催日の前日(土日祝日を除く)・当日　　　：100％
　・オンライン受講の場合は、テキスト発送後(開催日の約1週間前) ：100％
　※テキストの発送日はセミナーにより異なりますので担当者へご確認ください。

キャンセル受付締切時間は、平日17：30以降のご連絡は翌営業日の取扱いとさせていただきます。

参加対象

若手社員（２～５年目程度）、第2新卒、中途入社の方

お申込み方法

下記のお申込みボタンをクリックいただき、表示されたお申込みフォームに必要事項をご記入のうえ、送信ボタンをクリックしてお申込みください。

お振込先

口座名　一般社団法人中部産業連盟