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中産連のコンサルティング
・企業内研修

企業内研修のご紹介

CAP(Chusanren Assessment Program) 中産連アセスメントプログラム

対象者

CAPの対象者は管理職・管理職候補者のほか中堅社員、上級管理職など様々です。マネジメント能力の啓発および診断の目的で活用されます。

CAPではCAPシリーズ(リンク)を設けています。管理職の他、経営者・経営候補者・中堅社員あるいは営業担当者向けなど、企業のマネジメント能力開発のニーズに応じ、バリエーション豊かな人材アセスメントプログラムとなっています。

ねらい

中産連アセスメントプログラム(CAP)は、以下を目的としています。

特長

①中産連アセスメントプログラムの特色

②18能力要件

CAPでは、以下の18能力要件を通して、受講者のマネジメント能力の「強み」と「弱み」を把握し、効果的な啓発につなげていきます。

特長

①演習内容

②フィードバックレポート

モデルプログラム

CAPの標準的なプログラムは2日間コースです。

お問い合わせ先

  • 東京事業部
  • 〒102-0083 東京都千代田区麹町3丁目2番6号(垣見麹町ビル5F)
  • TEL 03-5275-7751 FAX 03-5275-7755