中産連のコンサルティング
・企業内研修
コンサルティングプログラムのご紹介
テレワーク体制支援プログラム
〜アフターコロナに向けた「働く体制」づくり〜
ねらい
アフターコロナに向け、多くの社員がいつでもテレワーク可能な体制づくりがなかなか進まずにいる企業に対し、業務環境と労働条件の両面から支援します。
期間
最短３ヶ月程度 〜標準６ヶ月間
ご支援の主な手順
適用部門・職種の選定からスタートし、IT機器など業務環境の整備を進めつつ、並行して勤怠管理や手当てなど労働条件の整備を進めます。
業務効率化は対象範囲により標準機関より時間を要する場合があります。
トライアル適用は一部部門・職種を限定して行います。
実態調査から
中部地区で実施した「コロナウイルス感染拡大の実態調査」（2020.7）によれば、半数を超える企業が在宅勤務・テレワーク体制づくりを今後の課題とされています。
個別企業の課題に対応
テレワークの導入で想定される様々な課題に手が打てるよう、ご支援します。課題はテレワーク導入の歴史や業種業態によって様々なため、複数のアプローチを組み合わせして対応します。
ご支援のパターン
基本となる支援のパターンは以下の３つです。課題状況に応じ、最短３カ月程度で対応します。
お問い合わせ先
- 本部（名古屋）
- 〒461-8580 名古屋市東区白壁３－12－13
- TEL 052-931-2980 FAX 052-931-5198
- コンサルティング事業部